实现成功的交易

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高级谈判技巧在线课程

当下我们越来越多地在互联网中组织会议和谈判。在目前这个非常时期更是如此。应对新挑战对技能的需求是显而易见的,我们基于此推出了开创性的谈判技巧在线培训课程。

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谈判能力报告

对全球谈判的独特见解

谈判每天都在发生和进行。它超越了商业的大部分领域,对整个组织从上到下产生了实质性的影响。但人们真的擅长谈判吗? 为了找到答案,我们对31个国家51个行业的5000多名高管进行了调查。结果有些令人担忧。 这份报告提供了世界上最全面的洞察结果,了解世界各地的商界在贸易和交换中所使用的技能和策略。受访者职位涵盖高管、销售总监、采购主管和专业买手等等。

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课程 开始日期 结束日期 地点 登记
ANS 2020/10/26 2020/10/29 Shanghai
ANS 2020/12/8 2020/12/11 Shanghai
Foundation Workshop 2020/12/14 2020/12/14 Beijing
ANS 2020/12/15 2020/12/18 Beijing
疫后谈判攻略线上研讨会

Timothy Wong , Robi Li

疫後談判攻略

Timothy Wong , Robi Li

3个月13.49 倍的投资回报值

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"Absolutely brilliant - insightful with the right balance of theory v practical application - there will be bountiful opportunities to hit the 'higher' deal."

Julie Trewren
Senior Buyer Spirits & RTD's - Matthew Clark
课程寄语

来自Scotwork学员的课程感言

Scotwork 谈判培训的价值

Nick Ford - Director, Global Client Operations at WPP

播客:

面试遇到答不上来的问题怎么办?

Q:面试遇到答不上来的问题怎么办? 砖家:可以尝试问回去,比如:“我想了解一下您为什么对这个问题感兴趣?”或者,“不好意思,可以麻烦您澄清下这个问题吗?”这样一是给自己买时间思考,另外更重要的是,我们需要了解Questions behind Questions,即对方问题背后的问题。Behind a question lies a purpose. 找到对方的真实意图,然后可以尝试用重构(Reframe)的方式去回应对方的问题,比如:“我理解这不是一个XX的问题,而是一个YY的问题。”然后说出你的见解。这样可以帮助你把问题升维,更好地展示你的思维水平和解题能力。对于问题,我们要学会挖掘、拆解、和重构。

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